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湖南铁路科技职业技术学院2015年校务公开工作情况报告
发布时间:2017年12月20日 17:35 作者:李清安  来源:工会 浏览次数:1


2015年,我院认真贯彻落实《湖南省学校校务公开工作规范(试行)》(湘教发200849号)等上级文件要求,贯彻“以人为本”的办学理念,维护教职工权益,发扬教职工主人翁精神,扎实做好校务公开工作,促进民主管理、民主监督,推动廉政建设,取得了良好的成效。

一、重视校务公开,党政工齐抓共管

实行校务公开,公开是前提,群众是基础,领导是关键。为做好校务公开工作,加强校务公开工作的组织领导,学院成立了由党委书记任组长、院长任副组长、其他副院长任组员的校务公开工作领导小组,设置了由工会主席任主任,相关处室负责人为成员的校务公开工作办公室,整体组织、协调学院的校务公开工作,使我院的校务公开工作得以有序开展。

学院工会为校务公开工作把关,始终坚持贯彻执行学院院系二级校务公开实施方案,不断加强校务公开的制度建设、规范校务公开的程序与形式。学院工会在具体操作校务公开工作中,主动争取党、政、纪检的支持与指导,搭建教职工与学院党政领导的之间桥梁纽带,积极为学院民主管理出谋划策。同时,加大宣传力度,提高全体教职工对于推行校务公开的重要性和必要性的认识,调动教职工积极参与学院民主管理、监督的自觉性和主动性,全面推进校务公开。

二、公开形式多样化,确保校务公开渠道畅通

校务公开工作的覆盖面很大,涉及全院每一个师生员工。学院坚持把教代会作为落实校务公开的主要渠道,作为推进依法治校、民主办学、汇聚教职员工智慧和力量的有效途径,注重发挥工会、教代会在参与学院事务和民主管理中的作用,明确要求,凡学院教学、科研、人才队伍建设等重大改革措施以及涉及群众切身利益的重大决策,都必须广泛听取教代会或联席会议的意见,在涉及人、财、物管理和群众关心的热点问题上,都严格依法行事,照章办事。在实行校务公开时坚持政治性、合法性、实践性、渐进性的原则,指定了专人负责校务公开工作,工作有详细记录,有材料归档;通过校园网、公布栏、阳光服务平台、各类调研会、座谈会、述职报告会等方式和途径,突出重点,公布公开各类措施、办法和制度,不断拓展校务公开渠道,保证教职工的参政权、议政权、知情权、监督权,鼓励调动广大教职工积极参与学校管理,投身于学院改革与发展之中

三、坚持公开原则,校务公开有实效

学院紧紧围绕与教职工、学生利益密切相关的事项,群众最为关心、反映最为强烈的问题,容易引发矛盾和滋生腐败的环节,坚持原则,严格程序,分学院、系部(部门)两级积极推进校务公开。

1.学院的发展规划和重要管理制度公开。我院在出台近期和远景规划、办学目标和重要规章制度前,都要经过认真、反复的讨论,利用教代会等制度的民主管理职能,在广泛听取各种意见的基础上,制定切实可行的方案,从而保证发展规划、办学目标的科学性和可操作性。

2.教育教学制度公开。教育教学是学院中心工作,教育教学改革要依靠全体教职工的参与和实施。我院的每一项教育教学改革方案的提出,都是经教职工讨论后决定的。教职工积极参与改革、支持改革,在实践中不断完善改革方案,教育教学制度从而能够成功制定并顺利实施。

3.财务管理公开。财务预决算及执行情况在教代会公开。新生收费标准,依法收费公开。本年度公布5次。

4.福利、奖金分配公开。凡涉及教职工福利待遇的事项,都公开政策规定,将分配方案提交教代会联席会议或教代会审议通过,才出台正式方案。

5.职称评定工作公开。每年职称评定时,实行指标公开、条件公开、申报人公开、评审结果公开。

6.对师生奖惩公开。评先、评优以及学生奖助学金评选,是师生比较关注的事项。我院各级各类评优、评先、评奖的对象、条件、名额以及程序均进行了公开。

7. 教职工招聘、出国信息公开。向社会公开招聘选拔辅导员和教师,做到选拔条件、选拔名额、结果公开。职工因公出国信息公开,本年度共公布5次。

8.发展党员公开。本年度党委工作部、运输管理学院、机车车辆学院、信息技术系、电子电气系对发展学生党员的工作进行了公布。

9.采购、招标公开。严格基建工程的招标程序,严把质量关,严格执行大宗物资、仪器设备的采购规定。本年度基建项目、大宗物品采购等公布8项。

10.招生、就业信息、就业政策、就业办法和程序公开。学院严格按照政策,公开招生政策,在学院网站建有就业工作主页,校园内设有就业信息栏,及时传递就业信息。

11.重视教育阳光服务工作。我院在校园网上设置了“阳光服务台”栏目,是集办事指南、政策咨询、信息公开、投诉受理、舆情回应于一体的综合服务平台。学院的基本情况、规章制度、发展规划,人事工作,招生就业,学校安全稳定,以及与教职工和学生利益密切相关的事项在“阳光服务台”进行了全面的公开公示。本年度共新增公示文件、规章制度等177个。监察处安排专人负责接受投诉和定期更新网页信息,明确职责,严格执行各项制度,所有来电、来信、来访的事项,都及时予以记录、答复和办理,工作中做到有问必答、有疑必解、有诉必查、有责必究。

四、加强督查,力求校务公开切实有效

监督工作是校务公开的关键之一,学院成立了校务公开监督检查小组,由学院工会牵头,组织监察、人事、财务等部门深入到各二级学院、系部、职能部门进行了系务公开、民主管理情况检查及廉政督察,监督工作做到了制度化、经常化,保证了校务公开的真实性、及时性、实效性,促进了校务公开的健康发展。学院、各部门自觉接受群众监督,增强了民主意识和作风,规范了工作程序,提高了决策能力,切实维护了学院和师生的合法权益,为学院的改革、发展和稳定作出了积极的贡献。


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